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7Eleven便利店的零售哲学

7-Eleven便利店

走在商店街,我们可以看到很多零售商店,陈列着琳琅满目的商品。零售与我们的生活息息相关,我们是消费者,或者是商家。自从提出新零售,京东、天猫等平台也在线下开起了小店,依托于电商的数据,是否真的能节节攀升呢?在没有数据之前,该如何了解消费者的需求呢?今天的这本书《零售的哲学》,讲述了7-Eleven便利店的发展历程。铃木敏文的很多创新,今天也许是很常见的了,但了解其中的道理,也许会给我们一些启发。

年铃木敏文从大学毕业,刚开始进入了东贩工作,主要收集一些出版图书和读者需求的数据。在这个过程中他掌握了统计学和心理学,两个有助于经营的基础学科。他认为面对现代消费型社会,不能仅借助经济学来分析,也必须运用心理学的知识。因为每个消费者的购买需求都是不同的,利用降价、新奇的活动,来吸引消费者,往往不一定都有效,所以应该尝试去了解消费的心理。

因为懂得了解他人的心理,铃木敏文才会发现细微的变化,并深层次地思考原因,再作出决策。被派到宣传部之后,他担任《新刊新闻》杂志的编辑,期间曾向部门上司提出发行收费杂志,可惜上司并没有认同。后来隔壁企划部的主任,对这个策划很感兴趣,将铃木的想法传达给了社长,让他获得了介绍方案的机会。最终项目获得了批准,他一人承担了新杂志的策划、编辑、采访、撰稿等职责,每一天都过得很充实。

接近三十岁,很多人会开始思考自己的未来,铃木敏文也是如此。是依附于公司,还是自己去做一番事业?铃木敏文想凭借自己的力量,去发起新的挑战,制作一个电视节目。在寻找赞助商时,他想起了伊藤洋华堂,借助朋友的关系,去了伊藤洋华堂总部,商谈赞助的事情。那时伊藤洋华堂正在发展期,需要招聘很多人,总部的人想让他留下,就答应了这件事。后来赞助却不了了之,但铃木敏文并没有气馁,而是选择继续留在伊藤洋华堂工作。也许因为铃木敏文没有这一行的经验,所以他才没有被常识禁锢,保持自己独特的想法。正是如此,铃木敏文才能建立起日本的7-Eleven便利店,提出了零售业的各种新改革。

20世纪60年代大型超市迎来了繁荣期,很多小型商店经营困难,觉得是超市等繁荣影响了小商店的生意。铃木敏文有着不同的看法,他觉得经营方式的落后,才是主要的原因。同时,他也在思考大型超市与小型零售店,是否能够共存共荣呢?

7-Eleven

伊藤洋华堂主要经营综合超市,每年会派人员到美国研习,铃木敏文作为负责人也会随行。某天,他碰巧进了一家美国7-Eleven小店,店里有热狗、面包,还有生活用品,就像一个小型的超市。因为对这个小店印象深刻,回国后铃木敏文查了资料,才知道7-Eleven属于美国南方公司,已经开设了多家连锁店。铃木敏文十分惊讶,觉得这个便利店一定很特别,下定决心要引进7-Eleven便利店。

但是加盟美国7-Eleven的提议,却遭到了公司的强烈反对,很多人认为在大型超市高速发展的时期,却想去建立小型商店,违背了商业逻辑。铃木敏文从不同的角度分析了商店街的衰败,一是生产效率低下,因为营业时间缩短了,二是不了解市场的变化,觉得价廉等于畅销。只要小型商店找到经营的差异化,也是能够稳步发展的。最终铃木敏文说服了大家,开始准备加盟的一些事项。

年6月,伊藤洋华堂与美国南方公司到了正式谈判的环节,双方因为特许权使用费僵持不下,铃木敏文提出了自己的真实想法:如果南方公司同意降低费率,我们就能扩大店铺规模,只要经营成功,连锁店不断增加,使用费总额自然会提升。最终双方作出了妥协,签约也顺利进行了。

回到日本后,铃木敏文担任了便利店项目的负责人,他决定将7-Eleven的1号店设置为独立经营加盟店,并没有采取直营的形式。铃木敏文想表明7-Eleven的创建,是为了实现共存共荣。这时正好一个23岁的青年,在报纸上读到了报道,写信说想要加盟便利店。就这样年5月,日本首家真正意义上的便利店——“7-Eleven丰洲店”正式开业,开业当天十分热闹,很多人都没有见过这样的商店。

便利店开业之后,首先要建立独特的经营方式,核心是提高生产效率和产品价值。营业时间不能像许多商店那样周末休息,因为顾客可能随时需要服务,所以要24小时营业。由于便利店全年无休,铃木敏文想要在新年也会顾客提供新鲜食品,但没有供应商愿意,因为通常年末他们都会休息。直到两年后,长崎面包开始接受了7-Eleven的请求,从此正月假期顾客也能买到新鲜的面包了。渐渐更多的供应商认可了,开始在年末假期正常供货。任何值得做的事,只要持之以恒,都会有好的结果。

另一个让供货商妥协的是小额配送,当时的惯例都是从批发商大批量进货,但这样会造成库存积压,对便利店是不利的。所以铃木敏文想要减少每次的进货量,但批发商不愿意改变,觉得违背了商业的常识。因为便利店不同于大型超市,采购方式应该区别于常识,铃木敏文说服了供应商为此改变。很多现在的常识,也许曾经是不能被理解的,但只要是正确的,最终还是会被认可的。

1号店开业之后,铃木敏文贯彻密集型选址战略,如果只是增加门店,在各地开店都是可以的。但为了提高便利店的生产效率,必须有合理的采购及物流,这样才能灵活地满足消费者的各种需求。相比分散的“点”,连锁店更应以“面”的方式覆盖,在位置上毗邻现有的门店呈网状扩展。

密集型选址的开店优势有如下三点:

1.在一定区域内,提高“7-Eleven”的品牌效应,加深消费者对其的认知度。而认知度又与消费者的信任度挂钩,能促进消费的意愿。

2.当店铺集中在一定范围时,店与店之间的较短的距离能提升物流和配送的效率。不仅是送货的货车,负责向各加盟店传达总部方针并予以指导的店铺经营顾问,更方便在各店铺之间移动,从而有充裕的时间与店主探讨。

3.广告和促销宣传更见成效。店铺如果集中在同一区域,不仅能有效节约物流、人工成本,投放一次促销活动的影响力和覆盖率也变得事半功倍。

因为考虑到密集型选址的好处,7-Eleven刚开始的选址都不会超出江东区。在物流配送方面,铃木敏文看到每天来1号店的货车高达70辆,觉得太不合理了。他提出了商品的共同配送,生产厂家、供应商、7-Eleven总部三方合作,优化配送的路线。但他的想法又遭到了反对,很多厂家不愿意运送竞争对手的商品。铃木敏文没有放弃,他做了一个实验,将各个品牌的产品并排展示,让顾客自主选择,结果吸引了更多的顾客购买,证明了这个时代已经进入买方市场。最终厂商接受了共同配送的提议,同时7-Eleven根据产品的特性,又细分了四个温度段:冷冻型、微冷型、恒温型、暖温型,这样物流配送的效率明显提高了,从最初需要70辆货车,最后减少到9辆就足够了。

消费者追求的是品质,而不是价格。铃木敏文时刻提醒员工,7-Eleven要注重产品的品质。虽然一些低价的活动,会让顾客冲动消费,但只有提供有价值的产品,顾客才会持续购买。为了推广7-Eleven注重品质的理念,铃木敏文他们在年创建了自有品牌,集中了各行业的专家,研发独创了很多产品。同时他们与日本食品厂商成立的NDF(日本鲜食联合会),专门为7-Eleven生产。NDF组织能够各自发挥优势,更好地制造产品,同时帮助7-Eleven垄断了生产技术。7-Eleven独创的这种生产体系,能够为顾客提供“安心、安全”的食品,同时也深受顾客的欢迎。正因为铃木敏文始终站在顾客的立场上来看待问题,所以7-Eleven才能快速地发展。

7-Eleven非常重视食品的口感及品质,有一次铃木敏文在试吃炒饭的时候,感觉饭粒都黏在了一起,不太好吃。他立即要求所有的店下架炒饭,原来现有的工厂技术,达不到制作炒饭的高温,所以口感不佳。后来工厂研发出了新设备,改进了炒饭的烹饪技术,口感达到了要求,7-Eleven才推出了炒饭。在买方经济的时代,只有站在顾客的角度去要求产品,才能打造出人气产品。在当前的时代,产品的研发能力成为了现代企业的核心竞争力,能否为顾客提供高价值的产品才是关键。7-Eleven始终为顾客提供便利,在这里能享受到美食,购买到生活用品,还有缴费服务等等。相反美国的7-Eleven,经营方式守旧,店铺杂乱无人问津。美国南方公司在壮大之后,没有一心一意发展便利店,却去涉足石油方面,结果后来经营惨淡。日本7-Eleven在铃木敏文的指导下,店铺开设的越来越多。后来美国南方公司被日本收购,铃木敏文整顿了美国的7-Eleven便利店,采用日本店的经营方针,慢慢开始好转。

现在7-Eleven在全球16个国家都设有加盟店,海外战略也许是未来7-Eleven重要的一步。因为全球社会都面临老龄化的问题,全年无休的便利店是不可缺少的。但如今便利店的竞争也非常大,差异化很小,7-Eleven未来是否能一帆风顺呢?这个就很难知晓了。这本书中的零售哲学,对我们还是有一些启发的。感兴趣的朋友,可以找时间看看这本书。




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